主题教育开展以来，振东分公司党委坚持问题导向，以学促干，自觉把理论学习与调查研究有机融合、一体推进，在举办读书班研读细学深悟的基础上，深入一线开展专题调研，切实推动理论学习向实践运用有效转化。

公司党委以推进“起重机司机操作理论培训”为切入点，聚焦员工技能培训领域突出问题，推动员工技能水平提升，采用分类施策、分层培训的方式，一方面邀请集团教培中心师资为员工开设《起重机司机操作理论》专题培训班，找准一线员工理论学习困难“症结”，定好学习“航标”；另一方面充分发挥党支部作用，建立以党支部为主导的学习小组，持续做好员工思想疏通、释疑解惑，通过集中与分散、内训与外训相结合，不断提升学习效果。

公司党委书记出席专题培训班开班并作动员讲话，向大家提出三点学习要求，一是要珍惜学习机会，从思想上充分认识到业务理论知识的重要性，发挥振东人勤学习、能吃苦、肯奋斗的精神品质，以“钉钉子”精神久久为功、取得实效；二是要通过培训班搭建知识交流的平台，形成比学赶超、互帮互学的良好氛围，加强学习主动性；三是要善于总结提炼，将实际操作和理论课程相结合，努力提高解决实际问题和处理复杂状况的综合能力，将“学习力”转化为“生产力”。

下阶段，公司党委将始终以高标准高质量抓好主题教育为契机，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，持续把主题教育成效转化为做好本职工作、推动企业发展的生动实践，助推公司高质量发展。