为深入贯彻落实集团工会关于加强班组建设的意见精神和推进公司新发展战略，全面提升基层管理水平和综合素质，11月2日下午，张华浜分公司工会在军工路码头职工学堂举办了2023年度班组长能力提升培训班，邀请集团教培中心专业培训师赵强为来自各部门的38名班组长授课。

公司工会高度重视本次培训，致力于将其打造为一场思想共融、业务共促、成果共享的共赢之旅。根据去年上一期学员反馈，本次培训延续了深受欢迎的自评互评、合作讨论、经验分享等模式，在课程内容、授课顺序、学员安排上作了微调，引入了 “全国总工会十八大会议精神传达”“新晋班组长思维方式的转变”“冲突处理与协调”等新课程，对学员更新理论知识、拓展视野思路、提升专业技能具有很强的针对性。课堂上气氛活跃，赵强老师通过图文并茂的PPT课件为大家作了鲜活生动的讲解，期间不断穿插案例与问题，使学员不断处于思考状态，鼓励学员勇于发表自己的见解,进一步丰富学员与老师之间、学员与学员之间的互动。全体学员扑下身子全身心投入学习、全方面消化吸收，切实把所学知识内化为增长本领、提升工作、推动发展的能力。

培训结束后，大家纷纷表示，本次培训内容丰富详尽,指导性、实用性强，将把培训所学所获运用到实践中，固本培元、守正创新，为推动公司基层班组建设迈上新台阶贡献自己的力量，为奋力开创公司更高层次、更高水平、更高质量发展新局面保驾护航。

班组是企业的基础组织，也是企业培养人才成长的“孵化池”。一直以来，张华浜分公司积极探索班组建设、员工素质提升新路径、新方法，以今年主题教育大兴调查研究为契机，更是将“基层管理人员能力提升”精准定位为其中一个调研课题。下一步，公司将继续加大基层骨干力量培养培训力度，筑牢港口提质增效、稳健发展的“前沿阵地”，为公司可持续高质量发展注入源源不断的人才动能。