近日，宜东分公司工程技术部以“激发创新潜能 助力港口智变” 为主题，召开“五小”（小发明、小创造、小革新、小设计、小建议）创新动员会，正式拉开公司青年创新实践活动序幕。

此次“五小”创新活动，紧扣港口生产经营核心需求，锚定“四大”发力方向：桥吊、轮胎吊等核心设备的AI智能化应用探索、设备运维效率优化提升、生产作业能耗降低以及现场安全保障细节完善。动员会上，活动负责人详细解读了相关活动的实施方案，从主题定位、参与范围、申报流程逐一说明，明确各阶段任务节点与配套措施，为青年员工参与创新搭建清晰路径。

互动交流环节，青年员工们围绕设备运维、智能升级等实际工作畅所欲言，分享巡检中的优化思路、操作中的改进构想，现场思维碰撞频繁，讨论氛围热烈。大家纷纷表示，“五小”创新门槛低、贴合实际，既为青年搭建了展示才华的平台，也能让创新成果快速落地见效，将积极投身其中，努力把想法转化为实实在在的解决方案。

认真组织开展“五小”创新活动，既是公司深化创新驱动、推动港口智能化转型的具体行动，也是培育青年人才、激发队伍活力的重要载体。下一步，宜东分公司将在全公司范围内推广“五小”创新理念，持续搭建青年创新交流平台，通过组织创新沙龙、成果评比、经验分享会等形式，鼓励更多青年员工投身创新实践，支持青年员工将智慧才干转化为生产效能，让青春智慧在企业高质量发展的征程中充分涌流。