近日，外理公司召开2025年度党支部书记抓基层党建工作述职评议会。公司党委领导、党群职能部室负责人、各基层理货部党支部书记、副书记参加会议。会上，4名党支部书记代表紧扣2025年度基层党建工作重点任务及集团、公司党建工作要求，重点围绕履行第一责任人责任情况、存在主要问题和原因分析、下一步努力方向及整改措施三方面工作进行现场述职，其余党支部书记进行书面述职并开展评议。公司党委领导认真听取述职发言并逐一进行了点评。

会议充分肯定各党支部取得工作实效，并对下阶段工作提出五方面要求：一、强化政治铸魂，服务集团大局，全力护航企业高质量发展。要紧密围绕集团战略与公司年度重点工作，将党建深度融入业务全链条，确保党委“把方向、管大局、保落实”作用与基层支部抓执行、促落实职责同频共振。二、加强基层堡垒建设，推动党业融合，树牢先锋旗帜。重点推进与港区、船公司、船代的外部“区域联动”，压实党支部书记融合创优第一责任人职责，深化党建品牌创建与工作创新。三、强化人才队伍建设，夯实可持续发展基础。要将公司年度技能大赛打造为展示才华、选拔骨干、激励成才的重要舞台，激发“比学赶超”的内生动力，营造尊重人才、争当人才的良好氛围。四、践行“新时代上海港洋山精神”，深化企业文化建设，推动爱岗爱司教育。要系统梳理、深入研究公司企业文化成果与积淀，将核心精神制度化、常态化，为“百年老店”新征程注入持久文化动力。五、坚持从严管党治党，强化作风建设。要聚焦突出问题，力戒形式主义、官僚主义，坚决避免为创新而创新、为活动而活动，以严的基调正风肃纪，确保党建工作务实有效。