金秋九月，智涌潮头。为深入推进公司“三化”码头建设，激发青年职工拥抱人工智能、赋能智慧码头的创新热情，近日，罗东公司AI主题演讲比赛圆满举行。十位青年选手登台亮相，呈现了一场思想碰撞与创新畅想交融的青春盛宴。

岗位全覆盖，创新有深度。本次比赛的十位选手来自不同部门的多个条线，选手们没有空谈概念，而是紧扣自动化码头真实工作场景，把日常岗位中的所见、所思、所悟融入演讲，从中控调度到安全管控，从事务性工作到企业文化创作，每一份演讲都有温度、有深度、有力量。

青年展风采，担当显本色。比赛现场气氛热烈，选手们或沉稳从容、娓娓道来，或激情澎湃、掷地有声，真知灼见与铿锵金句交织，点燃全场。工程运行部肖梦豪以维修技术员视角讲述AI如何赋能日常岗位，打破“AI只属于技术人员”的偏见—“以匠心守初心，以科技促成长，用实干贡献一线青年的力量！”同在工程运行部的张笑宇许下青年誓言：“以青年之成长，助技术之落地；以点滴之探索，筑智慧之罗东！”信息数据部朱秉文一语中的：“数据是码头核心资产，AI是释放价值的关键引擎。”营运业务部刘睿聚焦生产一线，畅谈数字智能如何让码头焕发新生：“数智守一线，守的是安全底线；码头向新生，生的是效率、协同与未来。”同为营运业务部的张一帆从中控调度的细微处着眼：“通过一个贝位、一条路、一次派车让AI赋能中控，让作业真正提速。”计划财务部胡轶凡则把精益理念落到每一只箱子上：“要做到每只箱子都不白跑，每笔收入都经得起查。”技术奔涌向前，人的价值何在？党群工作部梅家铭给出了自己的答案：“无论技术走到哪一步，真正决定一个港口能走多远的，依然是人。”总经理办公室赵欢以辩证思考回应时代之问：“技术负责提效，人类负责守界；机器负责算力，岗位负责担当。”人事行政部赵鹏宇从管理视角展望未来：“人机互补、各司其职、共创价值才能构建高效、温暖的人力资源管理新格局。”安全环保部沈昱道出AI时代安全环保人“眼里有活、心中有戒、手上有招”的坚守与担当。整场比赛金句频出、掌声阵阵，充分展现了罗东青年敢想、敢创、敢突破的精神风貌。

寄语新期望，启航新征程。比赛结束后，公司领导作总结讲话，对选手们的精彩表现给予充分肯定，并寄语全体青年职工：要认清数字化、智能化转型的时代大势，主动跳出传统思维，学会用AI视角重新审视岗位；要敢于创新、善于创新，把岗位当作创新试验场，以青年微光汇聚智慧码头建设的创新洪流。公司也将持续搭建青年创新平台，为青年学习新技术、实践新想法提供全方位支持。

以赛促学，以学促干。本次演讲比赛不仅是一次青年思想碰撞的舞台，更是罗东公司推动AI技术深度融入码头全场景的重要举措。站在新起点，全体罗东青年正以昂扬姿态，投身智慧港口建设新征程，用实际行动书写属于新时代港口人的创新答卷。